先輩インタビュー
東京新宿店 マネージャー
さめ
2020年1月入社
入社時23歳
お仕事する中で、スタッフ同士での意見交換も常に行っており、また、お互いに注意し合える職場なので自分自身の成長に繋がります。
そして、一番スタッフを成長させてくれるのはもちろんキャストさんです。
キャストさんと二人三脚で動いていくからこそ、キャストさんから学ぶことが多くあります。
そのおかげでスタッフとして成長できここまで続けられています。
アスタリスクへ入社した理由は何ですか?
元々新宿店でチャットレディとして在籍していました!
最初はスタッフになろうと思っていませんでしたが、私が本業を辞める旨をお話したタイミングでスタッフに誘っていただきました。
チャットは好きだったし、当時5部屋しかなかった新宿店がどう変わっていくか見たくてスタッフになろうと決めました。
会社の雰囲気はどうですか?
スタッフ同士意見を言い合える、仲いいですが礼儀のある職場です
サポートスタッフのやりがいはどんな所にありますか?
人として成長できるところです。
お仕事する中で、スタッフ同士での意見交換も常に行っており、また、お互いに注意し合える職場なので自分自身の成長に繋がります。
そして、一番スタッフを成長させてくれるのはもちろんキャストさんです。
キャストさんと二人三脚で動いていくからこそ、キャストさんから学ぶことが多くあります。
そのおかげでスタッフとして成長できここまで続けられています。
悩んだり、壁に当たった経験などあれば教えてください。
サポートで熱くなりすぎて、キャストさんの気持ちを聞かず、一人突っ走ってしまい嫌な気持ちにさせてしまったこと。
自分の実力不足を感じました。。
今後の目標や具体的なキャリアアップ、将来の夢などの展望をお聞かせください。
キャストさん、スタッフも含めて快適にお仕事が出来るように常に環境は整えていきたいと思ってます。
また、疲れてくると仕事も集中できなくなってきてしまうので、スタッフも少しずつ増やしていき新宿店を大きくしていきたいです。
最後にスタッフ応募を悩まれている方へ一言お願いします。
「私はむいてないかも」「サポートに自信がない」と思われる方がほとんどかと思いますが、私たちもそうでした。
最初からサポートや業務が出来るわけではないし良い意味で始めはそこまで求めてはいません!
私はまず新しい環境に慣れてくれたらすごく嬉しいです。